Les projets soutenus par la fondation
|
Vous pouvez également modifier le classement de
nos projets en fonction de thématiques pré-définis.
|

Le Centre Technique du Patrimoine Maritime de la Côte d'Opale – CTPMCO - a été créé en 2008 pour répondre aux besoins de la flotte du patrimoine régional en termes d'entretien, de réparation, de restauration et de construction de répliques de bateaux, ainsi qu'à la nécessité de créer, entretenir et stocker du matériel d'animation et d'exposition.
Pour mener à bien ce projet, un ancien chantier naval a été confié par la Région à la Fédération Régionale pour la Culture et le Patrimoine Maritimes (FRCPM).
La Fondation BTP PLUS a décidé de subventionner cette association pour l’aider à acquérir du matériel, à préserver les savoir-faire liés à la construction navale en bois et à réaliser un espace pérenne de formation et d’insertion autour des métiers du bois et de la construction

Cette opération, originale à plus d’un titre et financée par la Fondation BTP PLUS, a été initiée par « BTP Santé Prévention Centre-Est ».
Elle s’est traduite par la réalisation de deux vidéos, qui ont été mises en œuvre par les jeunes apprentis eux-mêmes.
Les équipes pédagogiques du Centre de Formation des Apprentis Philibert de l’Orme à Dardilly (69), et celles du Centre de Formation des Apprentis BTP Loire à Saint Etienne (42), ont assisté les jeunes dans cette opération de sensibilisation.

L’objectif de cette action est de lutter activement contre l’insécurité routière et ses conséquences dramatiques, tant pour les individus et leur famille, que pour les entreprises.
Cette opération consiste à sensibiliser aux risques routiers, les apprentis du bâtiment et des travaux publics, au cours de leur formation, afin de les inciter à avoir une attitude responsable au volant.
Pour toute précision sur cette opération vous pouvez nous adresser un mail : Fondation BTP PLUS

La Fondation BTP PLUS, vient de réaliser, avec le concours de PRO BTP et l’appui de l’institut IPSOS, une étude sur « Les conditions de vie des jeunes salariés du BTP » auprès de 6 000 d’entre eux, âgés de 16à 21 ans.
Cette étude fait le point, et c’est une première, sur tous les aspects de la vie professionnelle et personnelle de ces jeunes qui exercent dans le secteur du BTP, qu’ils soient salariés ou apprentis, ouvriers ou Etam.
De par les informations qu’elle apporte, cette étude souhaite aider les acteurs sociaux et économiques de la profession, dans l’orientation des actions qu’ils mènent en faveur des jeunes, tant dans la vie sociale que professionnelle.
La Fondation BTP PLUS a souhaité mettre à disposition de tous les résultats de cette étude, vous pouvez donc la télécharger en cliquant sur le lien ci-dessous :
Etude sur les conditions de vie des jeunes salariés du BTP

